Como advogado que atende na área trabalhista, tenho notado o crescente problema do estresse no ambiente de trabalho e seus reflexos na economia. Apenas para exemplificar, foram registrados 87,2 milhões dias de afastamento do trabalho por doenças mentais na Alemanha e provavelmente esse problema é mundial. Um aumento de 97% nos últimos 10 anos. Especialistas estimam que os custos relacionados beira 26 bilhões de euros. Por outro lado, já foi comprovado que o maior motivador para um funcionário não é ganhar aumento de salário, mas sim ter um ambiente de trabalho leve e o reconhecimento profissional. Mas em meio a competividade e cobrança no mundo corporativo cabe a pergunta: Ainda temos tempo de sermos humanos na gestão de pessoas? Não precisamos apenas de administradores de empresa, mas precisamos de líderes. Expor os colaboradores a jornadas abusivas de trabalho e cobrar resultados como se pessoas fossem máquinas, ao contrário do esperado, não vai gerar resultados positivos,...
Nas coisas essenciais, a unidade; nas coisas não essenciais, a liberdade; em todas as coisas, a caridade